La intendenta Destéfanis anunció el incremento, que será tanto empleados de planta como transitorios. También habrá una mejora para los de modalidad hora cátedra.
Se trata del primer municipio de la provincia que convoca nuevamente a paritarias en un año, como así también uno de los que más aumento acumulado tiene en forma anual, llegando al 65%. Santa Rosa anunció el acuerdo para que los empleados municipales reciban un incremenen mesa paritaria con los representantes de S.O.E.M. y A.T.E. to salarial del 15%.
En mesa paritaria con los representantes de S.O.E.M. y A.T.E, la intendenta Flor Destéfanis acordó el aumento remunerativo a otorgarse a partir de octubre sumándose al aumento ya acordado del 12 % lo cual hace un total del 27% para octubre. El beneficio alcanza tanto a los trabajadores de planta como a los temporarios.
Se acordó también entre las partes una mejora salarial para los trabajadores contratados bajo la modalidad de horas cátedras y entrega de indumentaria para el personal municipal. «Es una forma de agradecerle todo lo que hacen por Santa Rosa, cada uno desde su lugar” dijo la Intendenta.
